貸事務所の全て

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最近、家族所有(父親)の賃貸物件(貸事務所2階建)の二階部分の側面二ヶ所に....広告看板を無断で設置(建物の二階部分の側面)されてしまいました。
設置者に抗議しても撤去してくれません。
この様な場合どの様な法的措置ができますでしょうか?
よろしくお願いします。
まずは、現状をデジカメで撮影し証拠を残した上で、内容証明+配達証明郵便で即時の撤去及び損害賠償を求める。
次に1.不法行為に基づく損害賠償請求。
or2.自力救済・・・自ら又は業者に依頼して撤去→撤去費用の支払い請求。

貸事務所業とはなんでしょうか?
どんな仕事ですか?
駅前で見た気がします。
そこはホテルの2階なのですが(1階は飲食店、3階より上は宿泊施設)、貸事務所の案内が出ていました。
多分、空いている部屋を事務所として貸しているんじゃないでしょうか?
特に駅前で見かけます。

東京都(山手線沿線がベスト)でギター教室を開催できるレンタルルームか貸事務所のようなところを探しています。 できるれば土曜日か日曜日で夕方以降に借りることができ、かつ安価で借りることができたらうれしいのですがどこかありませんか?
※機材などは備え付けのものはなくてもかまいません。
http://q.hatena.ne.jp/1111868966

賃貸マンションで貸事務所不可のとこで、勝手に登記して事務所として使用すると不都合なことはありますか?
建物賃貸借契約書の内容如何によりますが、違反があれば契約を解除され、立ち退きを求められる可能性が考えられます。
居住し、かつ、自用の事務所としても使用という形ならば問題はないように思えます。

現在無職です。
今までプラスチック製造の会社で営業として、20年勤めておりましたが、なんとか独立したいと9月に退職しました。
今は貸事務所探しの段階ですが、最近うまくやってゆけるか不安です。
経験はそれなりにあるのですが、いま一歩自分自身情熱よりも不安が先立ってしまいます。
こんな意思ではたしてやってゆけるのか?自分自身 気合を入れる いい方法を教えてください
情熱と不安の間はとても不安であるとお察し申し上げます。
かといって、気合いで解決しようとせずに、すべての課題を要素に分解して、作業にすることで解決することをおすすめします。
気合いで解決しても、ダイビングキャッチです。
見た目派手ですが、毎日つづきません。
淡々とやってってください。

ネイルサロンでの給料未払い(不正差し引き)について教えて下さい。
はじめまして。
わたしは、高校卒業後トータルビューティの専門学校でネイルを勉強したものの、メイクの道に進みました。
4年勤め転職の機会があったので、前々からやりたかったネイルで求人を探しました。
ネイル検定は当時持っていませんでした。
ネイルサロンを探していると『やる気があれば検定不要』という求人があり面接をして頂けることになりました。
面接を受けた際お店は08年12月にオープン予定とのことでした。
面接を受けたのは、08年9月です。
お店側からの条件として、・12月までにお客様に施術ができるように技術を身につけてほしい。
・貸事務所に材料を用意しているのでそれを自由に使って練習してもよい。
・教えてくれる人が一人いるのでわからないことはその人に聞くように。
・オープンするまでは無給だが、材料費、スクール代は不要。
・オープンしてからは正社員での勤務が可能。
福利厚生はしっかり付ける。
との条件をのんで働くことになりました。
初の練習会に行ってみると、事務所はかなり汚く、使えそうな道具はほとんどありませんでした。
必要なものは、自分たちで用意しお金は立替といてと言われましたが信用しきれなかったにのでオーナー自身に用意していただきました。
スタッフは、お店オープンに向け必死に勉強しましたが、12月になると物件が見つからなくてオープンできないと言われ。
1月になっても物件が・・・といわれ、結局オープンは2月になりました。
晴れて2月から正社員。
と思いきや労働契約書も出してこないし、勿論、社会保険、雇用保険、年金などの手続きなどもなし。
催促してみると『もう少し待って』としか言わない。
市に人を雇っている申請もしていなかったらしく、役員から電話の嵐でした。
さすがに呆れてしまい09年3月で辞めました。
わたしだけだはなくスタッフ全員辞めました。
しかし、3月分のお給料から10~12月のスクール代、材料費合わせて12万差し引かれていました。
残業代もなし、スクール代と言っても認定講師でもなんでもない人が教えていたのにこれは詐欺ではないでしょうか。
こんなことってありえるのでしょうか?
精神的にも金銭てきにもかなり困っています。
何かアドバイスお願いします。
労働基準監督署に相談してみましょう。
ネールサロンなどは雑職扱いで資格も民間資格ですからあっても無くても出来ます。
ただ人を雇って給料を払う以上税務署への届けなどは必要になりますが恐らく何も届けていないと思います(つまり潜り)からそのアタリを明確化し未払い分の請求をどうするかを相談すると良いでしょう。